Stellvertretende Bereichsleitung (m/w/d)

Der Klinikverbund Südwest ist einer der größten und leistungsfähigsten kommunalen Krankenhausverbünde in Baden-Württemberg. Unsere sechs Standorte mit Charakter sind zwischen Stuttgart und dem Schwarzwald fest verwurzelt. Einzigartig und unverwechselbar machen sie unsere 6.000 Kolleg:innen. Zusammen mit unserem Träger investieren wir so stark in unsere Zukunft wie nie, etwa 115 Millionen Euro allein in Nagold. Damit bauen wir unseren familiären High-Tech-Standort weiter aus. Der Erweiterungsbau des Bettenhauses zur optimalen Patientenversorgung wurde 2021 in Betrieb genommen. Die gesamte Modernisierung mit dem Ziel der Entwicklung zum Schwerpunktkrankenhaus schließen wir innerhalb weniger Jahre ab.

Für die Chirurgie und die Urologie in den Kliniken Nagold suchen wir zum 01.04.2024 in Vollzeit eine

Stellvertretende Bereichsleitung (m/w/d)

Kennziffer: NG 6233

Ihre Aufgaben

• Stellvertretende Leitung des Pflegebereiches Chirurgie/ Urologie und Wahlleistungsstation
• Führen und Weiterentwickeln der zugeordneten Mitarbeiter:innen
• Personalbedarfs- und Personaleinsatzplanung (inkl. Dienstplanung) sowie Ausfallmanagement
• Übernehmen von Rufdiensten auf Leitungsebene an Wochenenden und Feiertagen
• Sicherstellen einer qualifizierten Patientenversorgung
• Organisieren und Weiterentwickeln der Prozessabläufe
• Mitarbeiten und Beteiligen an KVSW-weiten Projekten und Fachgruppen

Ihr Profil

• Abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung ergänzt durch ein (ggf. in naher Zukunft abzuschließendes) Pflegemanagement-/Pflegewissenschaftsstudium, ein Kontaktstudium oder die Weiterbildung zur pflegerischen Leitung einer Station/Einheit oder vergleichbar
• Umfangreiche Berufserfahrung im genannten Bereich von Vorteil
• Freude an der Übernahme organisatorischer und mitarbeiterbezogener Leitungsaufgaben
• Ausgeprägtes Führungs- und Organisationsgeschick verbunden mit Kommunikationsstärke und ökonomischem Denken
• Starke kommunikative Fähigkeiten und Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit
• Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägter Teamgeist und hohes Engagement
• Wertschätzende Umgangsformen gegenüber Patient:innen und Mitarbeiter:innen
• Impf- bzw. Immunitätsnachweise gemäß Infektionsschutzgesetz (z. B. Masern)

Unser Angebot

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P 12 TVöD-K (Bruttojahresgehalt in Vollzeit ca. zwischen 56.000 und 66.000 Euro). Hinzu kommen die Zulagen bzw. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Schicht- bzw. Dienstvergütungen.
• Kostenlose Nutzung der CNE-Lernplattform (Certified Nursing Education)
• Kostenlose Parkplätze
• Zuschuss in Höhe von 75 % für das Deutschland-Ticket als Jobticket
• Fahrrad-Leasing über JobRad als Kooperationspartner
• Vergünstigtes Speisen- und Getränkeangebot
• Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum und Kinderbetreuungsangeboten möglich

Für ein erstes Gespräch steht Ihnen der Pflegedirektor der Kliniken Nagold, Herr Fiedler (Tel: 07452 96-79902), gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!